Entwicklung

„Das Leben ist nicht etwas, es ist die Gelegenheit zu etwas“

PES bietet strukturierte Entwicklung für

- Einzelne

„Die Größe eines Berufes besteht vielleicht vor allem anderen darin, dass Menschen vereinigt. Es gibt nur einen echten Luxus, das sind die menschlichen Beziehungen.“
Antoine de Saint-Exupery

-  Teams

Teamentwicklung fördert die Entfaltung der Potentiale und Ressourcen des Einzelnen  mit dem Ziel das optimale Zusammenwirken unterschiedlicher Kräfte für den gemeinsamen Erfolg zu erwirken.
Teamentwicklung nach unserem Verständnis

• wird individuell gestaltet, an das Team und die Zielsetzung angepasst
• „betrifft“ und „berührt“, denn emotionale Beteiligung ermöglicht Lernprozesse
• fördert Kreativität, Toleranz und Akzeptanz
• bringt Klarheit und ermöglicht Selbstverantwortung
• stärkt Persönlichkeit, Kompetenzen und Team
• verbindet – und macht Spaß

-  Führungskräfte: um den Anforderungen des Führungsalltags gerecht zu werden, gilt es Selbstkompetenz laufend weiterzuentwickeln, Verhalten und Haltung zu reflektieren und soziale Kompetenzen zu überprüfen.
Tiergestützte Führungskräfteentwicklung: www.eselbegegnung.at

- Organisationen

Begleitung bei Veränderungsprozessen